Этот бизнес-роман посвящен тому, как грамотно строить корпоративную среду.
Кэтрин становится новым генеральным директором в компании на грани краха. Ей предстоит объединить разрозненную команду топ-менеджеров, где каждый тянет одеяло на себя. В атмосфере скрытых конфликтов и недоверия она начинает отчаянную борьбу за выживание не просто бизнеса, а самой идеи команды. Ей придется заставить этих талантливых, но разобщенных людей увидеть общую цель, а не личные амбиции.
«Подобно цепочке, которая рвется, если хотя бы одно звено оказалось слабым, команда может погибнуть из-за одного-единственного порока.»
